Search 
      •   UMY Repository
      • 03. DISSERTATIONS AND THESIS
      • Students
      • Master Thesis
      • Master of Management
      • Search
      •   UMY Repository
      • 03. DISSERTATIONS AND THESIS
      • Students
      • Master Thesis
      • Master of Management
      • Search
      JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

      Search

      Show Advanced FiltersHide Advanced Filters

      Filters

      Use filters to refine the search results.

      Now showing items 1-6 of 6

      • Sort Options:
      • Relevance
      • Title Asc
      • Title Desc
      • Issue Date Asc
      • Issue Date Desc
      • Results Per Page:
      • 5
      • 10
      • 20
      • 40
      • 60
      • 80
      • 100
      Thumbnail

      PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF KOMPENSASI, KEADILAN PROSEDURAL KOMPENSASI DAN MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI SEKOLAH TINGGI MULTI MEDIA YOGYAKARTA 

      HARDIYUDA, RIFYAL (MM UMY, 2016-12-07)
      Penelitian ini membahas tentang keadilan kompensasi yang terdiri dari keadilan distributif kompensasi dan keadilan procedural kompensasi serta motivasi intrinsik terhadap kinerja secara langsung dan secara tidak langsung ...
      Thumbnail

      PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DENGAN ETIKA KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATOR DI DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA DIY 

      ROHMANINGRUM, RORO HETTY (MM UMY, 2016-11-01)
      Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh keadilan distributif, keadilan prosedural terhadap kepuasan kerja pegawai dengan etika kerja sebagai variabel moderator di Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga DIY. ...
      Thumbnail

      PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEADILAN DISTRIBUTIF TERHADAP MOTIVASI INTRINSIK DAN KINERJA PERAWAT RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KUDUNGGA KABUPATEN KUTAI TIMUR 

      SYAFRANUDDIN, RIZKY AULIA HIDAYAH (MM UMY, 2016-10-11)
      Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisa pengaruh kepemimpinan transformasional dan keadilan distributif terhadap motivasi intrinsik dan kinerja perawat di Rumah Sakit Umum Daerah Kudungga Sangatta. Obyek ...
      Thumbnail

      PENGARUH KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KOMITMEN KEORGANISASIAN DI LPP TVRI STASIUN 

      MUNASHIROH, Rr (PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
      Hasil analisis deskriptif menunjukkan bahwa mayoritas responden menyatakan bahwa keadilan distributif dan prosedural pada LPP TVRI Stasiun D.I YOgyakarta tergolong rendah, namun mayoritas responden memiliki komitmen ...
      Thumbnail

      PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT DENGAN ETIKA KERJA ISLAM SEBAGAI VARIABEL MODERASI 

      TUSA’ DIAH, HALIMAH (MM UMY, 2018-09-01)
      Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keadilan distributif dan prosedural terhadap employee engagement dengan etika kerja Islam sebagai pemoderasi di Universitas Islam Riau (UIR). Teknik pengambilan sampel ...
      Thumbnail

      PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT DENGAN MODAL SOSIAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI 

      NOVIANTI, SYARIFAH FIRA (MM UMY, 2018-09-01)
      Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keadilan distributif dan prosedural terhadap employee engagement dengan modal sosial sebagai pemoderasi di Universitas Islam Riau (UIR). Teknik pengambilan sampel yang ...

      DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
      Contact Us | Send Feedback
      Theme by 
      @mire NV
       

       

      Browse

      All of UMY RepositoryCollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

      My Account

      Login

      Discover

      AuthorHARDIYUDA, RIFYAL (1)MUNASHIROH, Rr (1)NOVIANTI, SYARIFAH FIRA (1)ROHMANINGRUM, RORO HETTY (1)SYAFRANUDDIN, RIZKY AULIA HIDAYAH (1)TUSA’ DIAH, HALIMAH (1)Subject
      KEADILAN DISTRIBUTIF (6)
      KEADILAN PROSEDURAL (5)EMPLOYEE ENGAGEMENT (2)KEPUASAN KERJA (2)MOTIVASI INTRINSIK (2)ETIKA KERJA (1)ETIKA KERJA ISLAM (1)KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL (1)KINERJA (1)KINERJA KARYAWAN (1)... View MoreDate Issued2018 (2)2016 (3)2013 (1)

      DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
      Contact Us | Send Feedback
      Theme by 
      @mire NV