| dc.contributor.advisor | WIBOWO, SIGIT ARIE | |
| dc.contributor.author | IZZAH, KHALIDA NUR | |
| dc.date.accessioned | 2019-01-12T06:10:53Z | |
| dc.date.available | 2019-01-12T06:10:53Z | |
| dc.date.issued | 2018-01-03 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/23793 | |
| dc.description | Penulisan ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Karakteristik Personal Audit Terhadap Perilaku Menyimpang Dalam Audit yang berada di Kantor BPKP Perwakilan Jawa Tengah dan DIY. Subjek penulisan adalah auditor yang berada di Kantor BPKP perwakilan Jawa Tengah dan DIY yang dirasa oleh penulis sangat cocok untuk dijadikan responden. Dalam penulisan ini berjumlah 61 auditor di masing-masing kantor BPKP yang menjadi responden, dengan pemilihan kantor BPKP dengan purposive sampling. Metode pengambilan data dengan menggunakan kuesioner dan alat analisis yang digunakan dalam Penulisan ini adalah Analisis Regresi Berganda (Double Regression Analysis).
Berdasarkan analisis yang telah dilakukan diperoleh hasil bahwa karakteristik personal auditor yang terdiri dari locus of control, kinerja, komitmen organisasi, turnover intention, etika auditor, pengalaman audit berpengaruh terhadap perilaku disfungsional audit di kantor BPKP perwakilan Jawa Tengah dan DIY. | en_US |
| dc.description.abstract | The present study aims at analyzing the Influence of Personal Audit Characteristic towards Dysfunctional Audit Behavior that takes place in the offices of Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) or Indonesia's National Government Internal Auditor in Central Java and Special Region of Yogyakarta. The research respondents consist of the auditors who are considered suitable by the researcher. In this study, purposive sampling is applied and it consists of 60 auditors in each BPKP office as the respondents. Data collection method is done through questionnaires, while the data analysis is conducted using Double Regression Analysis.
Based on the analysis that has been done, it is found that the personal auditor characteristic comprises of locus of control, work performance, organizational commitment, turnover intention, auditor's ethics, as well as audit experiences which arw influential towards dysfunctional audit behavior in representative BPKP office of Central Java and DIY. | en_US |
| dc.publisher | FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA | en_US |
| dc.subject | locus of control, work performance, organizational commitment, turnover intention, auditor ethics, and dysfunctional audit behavior | en_US |
| dc.title | PENGARUH KARAKTERISTIK PERSONAL AUDITOR TERHADAP PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT | en_US |
| dc.title.alternative | Study Empiris pada Auditor yang Bekerja di BPKP Perwakilan Jawa Tengah dan DIY | en_US |
| dc.type | Thesis
SKR
FEB
741 | en_US |
