| dc.contributor.advisor | MUKTI, TAKDIR ALI | |
| dc.contributor.author | YUGINSAH, ADE | |
| dc.date.accessioned | 2019-09-03T03:50:20Z | |
| dc.date.available | 2019-09-03T03:50:20Z | |
| dc.date.issued | 2019-05-15 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/28600 | |
| dc.description | Skripsi ini menganalisa tentang kerjasama ketenagakerjaan antara pemerintah provinsi Bengkulu dan asosiasi International Manpower Development Organization Japan (IM Japan) dalam hal pengiriman tenaga kerja magang dari Indonesia di provinsi Bengkulu. Penelitian ini mencoba untuk menjelaskan alasan-alasan dari pemerintah Jepang mengapa membutuhkan tenaga kerja asing untuk bekerja didalam negara Jepang yang dimana diketahui bahwa struktur masyarakat Jepang yang homogen dan tertutup dengan etnis bangsa lain dan juga perekrutan tenaga kerja magang ini dapat mengurangi ketersediaan lapangan kerja untuk masyarakat Jepang itu sendiri. Disini peneliti menggunakan teori rational choice untuk menjelasakan fenomena kerjasama ketenagakerjaan antara Jepang-Indonesia yang mana nanti akan memaparkan alasan mengapa pemerintah Jepang lebih memilih menggunakan tenaga kerja asing untuk bekerja didalam negeri. | en_US |
| dc.description.abstract | Skripsi ini menganalisa tentang kerjasama ketenagakerjaan antara pemerintah provinsi Bengkulu dan asosiasi International Manpower Development Organization Japan (IM Japan) dalam hal pengiriman tenaga kerja magang dari Indonesia di provinsi Bengkulu. Penelitian ini mencoba untuk menjelaskan alasan-alasan dari pemerintah Jepang mengapa membutuhkan tenaga kerja asing untuk bekerja didalam negara Jepang yang dimana diketahui bahwa struktur masyarakat Jepang yang homogen dan tertutup dengan etnis bangsa lain dan juga perekrutan tenaga kerja magang ini dapat mengurangi ketersediaan lapangan kerja untuk masyarakat Jepang itu sendiri. Disini peneliti menggunakan teori rational choice untuk menjelasakan fenomena kerjasama ketenagakerjaan antara Jepang-Indonesia yang mana nanti akan memaparkan alasan mengapa pemerintah Jepang lebih memilih menggunakan tenaga kerja asing untuk bekerja didalam negeri. | en_US |
| dc.publisher | FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA | en_US |
| dc.subject | Jepang,Ketenagakerjaan,IM Japan,Magang ,Provinsi Bengkulu | en_US |
| dc.title | KEPENTINGAN JEPANG DALAM KERJASAMA INTERNATIONAL MANPOWER DEVELOPMENT ORGANIZATION JAPAN (IM JAPAN) DENGAN DEPNAKERTRANS INDONESIA MELALUI PENGIRIMAN TENAGA KERJA MAGANG KE JEPANG DARI PROVINSI BENGKULU TAHUN 2017 | en_US |
| dc.type | Thesis
SKR
408 | en_US |
