Dokter dalam memberikan pelayanan medis harus mengutamakan keselamatan pasien, namun di sisi lain dokter dituntut kecepatan, ketepatan, dan kehati-hatian. Beban kerja yang berlebihan menyebabkan kelelahan fisik dan mental yang memudahkan dokter melakukan sebuah kesalahan. Kelelahan kerja yang berlebihan dapat menyebabkan burnout. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kelelahan kerja terhadap burnout pada dokter di RSI PKU Muhammadiyah Pekajangan Pekalongan. Jenis penelitian yang dilakukan adalah deskriptif korelasi dengan pendekatan cross sectional. Sampel dalam penelitian adalah dokter speslialis di RSI PKU Muhammadiyah Pekajangan Pekalongan sebanyak 31 orang dengan total sampling. Instrumen yang digunakan adalah kuesioner. Adapun analisis data menggunakan korelasi product moment. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada pengaruh kelelahan kerja terhadap burnout pada dokter di RSI PKU Muhammadiyah Pekajangan Pekalongan dengna ρ value- 0,006 < 0,05. Disarankan kepada rumah sakit untuk meningkatkan penilaian kualitas kerja melalui kinerja dokter setiap bulan dan menggunakan hasil evaluasi tersebut sebagai bahan pertimbangan dalam memberikan insentif atau kompensasi. Hasil evaluasi tersebut dapat juga digunakan sebagai langkah deteksi dini terhadap kelelahan kerja yang terjadi pada dokter.