Peran Moderasi Komitmen Spiritualitas dalam Hubungan Job Satisfaction dan Intention to Quit
dc.contributor.author | Khilmiyah, Akif | |
dc.date.accessioned | 2019-02-19T01:48:17Z | |
dc.date.available | 2019-02-19T01:48:17Z | |
dc.date.issued | 2018-09-16 | |
dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/25009 | |
dc.description.abstract | penelitian ini akan diselenggarakan dalam kurun waktu tiga tahun. pada tahun pertama penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh job satisfaction with organizational , satisfaction with competation, satisfaction with task clarity pada intention to quit. | en_US |
dc.publisher | LP3M UMY | en_US |
dc.title | Peran Moderasi Komitmen Spiritualitas dalam Hubungan Job Satisfaction dan Intention to Quit | en_US |
dc.type | Other | en_US |