Show simple item record

dc.contributor.advisorNASRULLAH, NASRULLAH
dc.contributor.authorAGUSTINA, NADIA
dc.date.accessioned2019-12-26T10:46:29Z
dc.date.available2019-12-26T10:46:29Z
dc.date.issued2019-03-13
dc.identifier.urihttp://repository.umy.ac.id/handle/123456789/31066
dc.descriptionPenelitian ini membahas mengenai pengadaan Pegawai Negeri Sipil di Kabupaten Ciamis. Pegawai Negeri Sipil (PNS) merupakan bagian dari aparatur sipil negara yang memiliki kedudukan dan peran penting sebagai aparatur pelaksana pemerintah untuk menyelenggarakan pemerintahan guna mencapai tujuan nasional. Pelaksana rekrutmen Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Indonesia seringkali menjadi sorotan di masyarakat, permasalahan yang terjadi masyarakat disebabkan lemahnya mekanismen penyelenggaraan rekrutmen sehingga menyebabkan munculnya ketidakpuasan di masyarakat.en_US
dc.description.abstractPenelitian ini membahas mengenai pengadaan Pegawai Negeri Sipil di Kabupaten Ciamis. Pegawai Negeri Sipil (PNS) merupakan bagian dari aparatur sipil negara yang memiliki kedudukan dan peran penting sebagai aparatur pelaksana pemerintah untuk menyelenggarakan pemerintahan guna mencapai tujuan nasional. Pelaksana rekrutmen Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Indonesia seringkali menjadi sorotan di masyarakat, permasalahan yang terjadi masyarakat disebabkan lemahnya mekanismen penyelenggaraan rekrutmen sehingga menyebabkan munculnya ketidakpuasan di masyarakat.en_US
dc.publisherFAKULTAS HUKUM UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTAen_US
dc.subjectPengadaan, Pegawai Negeri Sipil, Kabupaten Ciamisen_US
dc.titlePENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DI KABUPATEN CIAMIS BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 5 TAHUN 2014 TENTANG APARATUR SIPIL NEGARAen_US
dc.typeThesisen_US


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record