Search

Now showing items 1-5 of 5

PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI CV BINTANG PUTRA DJOKDJA DI SLEMAN YOGYAKARTA

ARWANTO, ARIF (FE UMY, 2013-04-25)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai CV Bintang Putra Djokdja, untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai CV Bintang Putra Djokdja dan ...

PENGARUH MOTIVASI DALAM MEMILIH PROGRAM STUDI DAN MINAT BELAJAR TERHADAP KETEKUNAN BELAJAR MAHASISWA PROGRAM STUDI PENDIDIKAN AGAMA ISLAM FAKULTAS AGAMA ISLAM UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA (KASUS ANGKATAN TAHUN 2010-2012)

NAJIB, MUFLIKH (FAI UMY, 2013-04-16)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana tingkat motivasi, minat belajar serta ketekunan belajar Mahasiswa PAI 2010-2012 Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Yogyakarta. Jenis penelitian ini adalah ...

PENGARUH PERSEPSI KEADILAN KOMPENSASI SERTIFIKASI GURU DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA GURU MADRASAH NEGERI DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN BULUNGAN

BASRI, BASRI (PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-09-02)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh keadilan kompensasi distributif terhadap kinerja guru, pengaruh keadilan kompensasi procedural terhadap kinerja guru dan pengaruh motivasi terhadap kinerja ...

HUBUNGAN DUKUNGAN SUAMI DENGAN MOTIVASI IBU BALITA BERKUNJUNG KE POSYANDU "DADAP ORANGE" DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS GONDOMANAN YOGYAKARTA

SARTIKA, WIRMA VIA (FKIK, 2013-06-14)

Dalam rangka mewujudkan derajat kesehatan yang optimal salah satu bentuknya adalah pelayanan kesehatan Posyandu. Namun peran dan kinerja posyandu sebagai unit pemantau tumbuh kembang anak akhir-akhir ini melemah karena ...

PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MEDIS DI RUMAH SAKIT X DI KABUPATEN MAGELANG

KUSUMANINGRUM, RATRI AYU (PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-01-03)

Penulis dalam penelitian ini meneliti tentang Pengaruh Keadilan Distributif Kompensasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai RS X Di Kabupaten Magelang. Sebuah perusahaan yang berhasil tentu saja tidak terlepas dari ...