| dc.description.abstract | Evaluasi kinerja suatu unit kerja sangat penting dilakukan guna
menjaga kualitas pelayanan. Evaluasi kinerja pada periode tertentu
akan menjadi tolak ukur untuk mengetahui terjadinya peningkatan atau
penurunan performansi kerja dari suatu program studi. Pengukuran
produktivitas dapat membantu pihak universitas dan fakultas dalam
melakukan evaluasi kinerja unit. Biro Humas dan Protokol Universitas
Muhammadiyah Yogyakarta memiliki 3 Urusan dibawahnya, yakni
Urusan Humas, Urusan Website, dan Urusan protokol. Setiap Kepala
Urusan membuat program kerja untuk tahun anggaran yang berjalan,
dan juga selalu dilakukan evaluasi. Namun sampai saat ini BHP - UMY
belum dinilai menggunaka pencapaian kinerja dari setiap program kerja
yang ada. Oleh sebab itu, dilakukan evaluasi kinerja unit, dimana hasil
pengolahan data program kerja untuk periode 2015-2016 menunjukkan
peningkatan performansi kinerja secara keseluruhan. | en_US |
