Search
Now showing items 31-40 of 81
EVALUASI PENDIDIKAN DAN LATIHAN PROFESI GURU (PLPG) DALAM MENINGKATKAN KOMPETENSI DAN KINERJA GURU SERTIFIKASI DI SMK PIRI 1 YOGYAKARTA
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-10-03)
Guru adalah salah satu faktor penentu tinggi rendahnya mutu hasil pendidikan dengan posisi yang strategis. Salah satu upaya peningkatan mutu pendidikan adalah pendidikan dan Latihan Profesi Guru (PLPG). Kedua hal tersebut ...
KEMAMPUAN PENGENDALIAN DIRI SISWA BERDASARKAN JENIS KELAMIN DAN JENJANG KELAS (STUDI KASUS DI SMKN 1 PAJANGAN BANTUL)
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-08-03)
Masalah perkembangan remaja saat ini menjadi topik yang selalu hangat untuk diperbincangkan. Apalagi dengan semakin maju perkembangan teknologi informasi yang tidak dapat terbendung dan remaja menjadi kecanduan teknologi, ...
IMPLEMENTASI TOTAL QUALITY MANAGEMENT DALAM PEMBELAJARAN DI MADRASAH ALIYAH NEGERI 2 WATES
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Tujuan penelitian ini untuk menjelaskan pengelolaan pembelajaran di MAN 2 Wates PAI dilihat dari perspektif sisi implementasi total quality management dan sekaligus juga menjelaskan kepuasan pelanggaran eksternal sekunder ...
PENGARUH MINAT MENONTON TAYANGAN KEKERASAN DAN KONFORMITAS TERHADAP AGRESIVITAS SISWA KELAS VIII MTS MUHAMMADIYAH GEDONGTENGEN YOGYAKARTA
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Hasil penelitian bahwa (1) minat menonton tayangan kekerasan berpengaruh positif terhadap agresivitas siswa kelas VIII MTs Muhammadiyah Gedongtengen Yogyakarta; (2) konformitas berpengaruh positif terhadap agresivitas siswa ...
PENDIDIKAN ANAK BERBASIS KASIH SAYANG (ANALISIS ASPEK PSIKOLOGIS PENDIDIKAN ANAK DALAM BUKU TERJEMAHAN TARBIYATUL AL-AULAD FIL ISLAM KARYA ABDULLAH NASHIH ULWAN)
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-04-25)
Anak merupakan salah satu pilar utama dalam sebuah keluarga dan masyarakat, dan anak adalah generasi penerus untuk masa depan bangsa. Seorang anak tidak akan menjadi manusia yang baik dimasa akan datang, apabila tidak ...
KUALITAS MANAGEMEN UJIAN AKHIR MADRASAH MTS NEGERI DI KABUPATEN KULON PROGO TAHUN AJARAN 2010-2011
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013-01-14)
Hasil penelitian memperlihatkan bahwa : pertama, perencanaan Ujian Akhir Madrasah di MTS Negeri di Kulonprogo telah sesuai dengan SOP. Perencanaan sangat terbatas pada persoalan teknis penyelenggaraan dan menentukan siapa ...
PENGARUH MOTIVASI BELAJAR DAN PRESTASI BELAJAR SISWA TERHADAP KEDISIPLINAN SISWA (STUDI PADA SEKOLAH MENENGAH PERTAMA ISLAM TERPADU IBNU ABBAS YOGYAKARTA)
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat motivasi belajar siswa adalah tinggi, prestasi belajar siswa adalah tinggi, dan kedisiplinan siswa adalah sedang. Dari hasil koefisien beta bahawa variabel motivasi belajar yang ...
ANALISIS PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN NON EDUKATIF UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengukur pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap organizational citizenship behavior pada karyawan non edukatif UMY. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel ...
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA PERAWAT TERHADAP KINERJA PERAWAT TERHADAP KINERJA PERAWAT MELALUI KOMITMEN ORGANISASI PADA RUMAH SAKIT SITI KHODIJAH SEPANJANG SIDOARJO
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Kinerja merupakan hasil kerja yang secara kualitas dan kuantitas dicapai oleh karyawan dari hasil pelaksanaan kerja sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk ...
PENGARUH KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP KOMITMEN KEORGANISASIAN DI LPP TVRI STASIUN D.I. YOGYAKARTA
(PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, 2013)
Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan di lingkungan LPP TVRI Stasiun D>.I. Yogyakarta, dengan jumlah sebanyak 267 orang. Penelitian ini menggunkan metode convenience sampling. Penentuan ukuran sampel dilakukan ...