PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABLE INTERVENING PADA KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA DAOP VI YOGYAKARTA
| dc.contributor.advisor | MARYATI, TRI | |
| dc.contributor.author | CAHYANI, GRANITA | |
| dc.date.accessioned | 2020-10-22T01:14:41Z | |
| dc.date.available | 2020-10-22T01:14:41Z | |
| dc.date.issued | 28-5-2020 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/35721 | |
| dc.description | PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABLE INTERVENING PADA KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA DAOP VI YOGYAKARTA | en_US |
| dc.description.abstract | PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABLE INTERVENING PADA KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA DAOP VI YOGYAKARTA | en_US |
| dc.publisher | FEB UMY | en_US |
| dc.title | PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABLE INTERVENING PADA KARYAWAN PT. KERETA API INDONESIA DAOP VI YOGYAKARTA | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |