dc.contributor.advisor | WIJAYA, ARIS SUPARMAN | |
dc.contributor.advisor | MARYATI, TRI | |
dc.contributor.author | PRIBADIANDONO, ANTON HIMAWAN | |
dc.date.accessioned | 2018-01-05T02:37:30Z | |
dc.date.available | 2018-01-05T02:37:30Z | |
dc.date.issued | 2013 | |
dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/16609 | |
dc.description.abstract | Hasil analisis menunjukkan bahwa produktifitas atau penggunaan waktu produktif terhadap waktu kerja tersedia dalam satu tahun masih rendah di bagian pengadaan barang RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta. Berdasarka penjumlahan beban kerja ada waktu kelonggran dengan menggunakan metode Workload Indicators of Staffing Need (WISN) hanya dibutuhkan 7 tenaga bagian pengadaan. | en_US |
dc.publisher | PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA | en_US |
dc.subject | Beban kerja | en_US |
dc.subject | work sampling | en_US |
dc.title | ANALISIS JUMLAH KEBUTUHAN TENAGA KERJA STUDI KASUS DI BAGAINA PERDAGANGAN BARANG RUMAH SAKIT PKU MUHAMMADIYAH PUSAT YOGYAKARTA | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |