| dc.contributor.advisor | WIJAYA, ARIS SUPARMAN | |
| dc.contributor.advisor | WAHYUNINGSIH, SRI HANDARI | |
| dc.contributor.author | SUSANTO, SUSANTO | |
| dc.date.accessioned | 2018-01-09T07:00:05Z | |
| dc.date.available | 2018-01-09T07:00:05Z | |
| dc.date.issued | 2013 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.umy.ac.id/handle/123456789/16689 | |
| dc.description | Tujuan penelitian ini untuk menguji pengaruh komitmen organisasi dan karakteristik tugas terhadap perilaku kewargaan organisasi di Badan Pusat Statistik Kebupaten Bantul. Dari penelitian ini diperoleh hasil bahwa komitmen organisasi dan karakteristik kerja berpengaruh positif signifikan terhadap perilaku kewargaan organisasi. | en_US |
| dc.description.abstract | Tujuan penelitian ini untuk menguji pengaruh komitmen organisasi dan karakteristik tugas terhadap perilaku kewargaan organisasi di Badan Pusat Statistik Kebupaten Bantul. Dari penelitian ini diperoleh hasil bahwa komitmen organisasi dan karakteristik kerja berpengaruh positif signifikan terhadap perilaku kewargaan organisasi. | en_US |
| dc.publisher | PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA | en_US |
| dc.subject | Karakteristik kerja | en_US |
| dc.subject | komitmen organisasi | en_US |
| dc.subject | perilaku kewargaan organisasi | en_US |
| dc.title | PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KARAKTERISTIK TUGAS TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASI DI BADAN PUSAT STATISTIK KEBUPATEN BANTUL | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |
