Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Servant Leadership terhadap Kinerja Guru yang dimediasi oleh Motivasi Kerja pada SMP/MTs Muhammadiyah dan Aisyiyah Sekabupaten Bantul. Subjek dalam penelitian ini adalah guru – guru SMP/MTs Muhammadiyah dan Aisyiyah sekabupaten Bantul. Dalam penelitian ini sampel berjumlah 156 responden yang dipilih dengan metode purposive sampling. Alat analisis yang digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis) yang dihitung dengan menggunakan teknik analisis SEM ( Structural Equation Modeling) yang dioperasikan menggunakan program AMOS 24. Berdasarkan analisis yang telah dilakukan diperoleh hasil bahwa servant leadership tidak berpengaruh terhadap kinerja guru, servant leadership berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, motivasi kerja memediasi pengaruh servant leadership terhadap kinerja guru.