Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor faktor apa saja yang mempengaruhi kader pesyrasikatan Muhammadiyah bergabung bersama organisasi Muhammadiyah di tinjau dari teori Federik Henzberg. Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah nonprobability sampling, dan nonprobability sampling yang digunakannya adalah purposive sampling. Responden dalam penelitian ini sebanyak 100 orang di pimpinan cabang Muhammadiya (PCM) Wirobrajan kota Yogykarta. Penelitian ini menggunakan SPSS sebagai alat analisisnya. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa ada 6 faktor anggota Muhammadiyah untuk bergabung bersama Muhammadiyah yang di tinjau dari teori Federik Henzberg yaitu Prestasi (Achivment), Pengakuan (Recognition), Pekerjaan Itu Sendiri (The Work it Self),Tanggung Jawab (Responsibillty), Kemajuan (Advancement), Pengembangan Potensi Individu (The Possibilty Of Growt). Dan ke enam faktor tersebut menunjukkan nilai yang tinggi.